Attachment 3 – Cognitive Interview Protocol
NHES 2016 Phase 3 Cognitive Interviews for English and Spanish Recruitment Materials
Interview ID: |
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Date of Interview: |
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Adult First Name: |
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Interviewer: |
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MATERIALS NEEDED FOR INTERVIEW
INTERVIEWER PROTOCOL
RESPONDENT LETTERS
DO YOU HAVE THE CORRECT VERSION OF THE LETTERS, PROTOCOL, AND CONSENT FORM (TWO COPIES)
INCENTIVE
PAYMENT RECEIPT
DIGITAL RECORDER AND EXTRA BATTERIES
PENS AND PENCILS
STEP 1: WELCOME AND INTRODUCTION SCRIPT
Interviewer Instructions: The following scripts should NOT be read verbatim. Text in italics is suggested content with which the interviewer should be thoroughly familiar in advance. Text in brackets [ ] presents instructions for the interviewer.
Hello, my name is <your name > and I work for [COMPANY]. It’s nice to meet you, thanks for coming to help us out today.
[Create small talk to build rapport with the respondent]:
You are here today to help us out with a new research study that we are working on for the U.S. Department of Education. This study asks about [your child’s schooling, finding and choosing child care for your child for parents with children 5 and younger, or your educational certificates]. As part of this study I will ask you to read some letters and tell me what you think these letters are asking you to do. There are no right or wrong answers, and it’s ok if you do not know some of the answers. As you are looking over the letters I will ask you some questions. This will help us make the letters and the survey better and clearer for other people just like you.
Because the information you provide is so important, I am going to be taking notes while we are talking [INSERT IF THERE IS AN OBSERVER: and my colleague will also be observing our session today].
Also, this interview will be recorded so researchers can review the recording later. Any information that refers to you or your family personally, like your name or name of your child’s school, will not be included in our report, and your responses will be used for research purposes only.
Remember, you are not being tested; we want you to tell us what you think about the letters.
If at any time you want to stop, just let me know.
[If, for any reason, the participant is no longer interested in participating, thank the participant for his/her time and end the interview.]
Before we continue, do you have any questions about what I just said? [Answer any questions the respondent may ask.]
PROVIDE RESPONDENT WITH A COPY OF THE INFORMED CONSENT FORM. ASK THE RESPONDENT TO READ THE FORM (OR READ IT TO HIM/HER, DEPENDING ON RESPONDENT PREFERENCE), ANSWER ANY QUESTIONS, AND HAVE THE RESPONDENT SIGN THE FORM. LEAVE A SEPARATE COPY OF THE FORM WITH THE RESPONDENT.
IF THE RESPONDENT HAS CONSENTED TO RECORDING, START THE RECORDER.
STEP 2: SCREENER LETTER (NHES-11L(W))
Now I would like you to complete this task as if it happened at home. I am going to give you this envelope and I would like you to do what you would generally do if you received these materials at home and opened them. I am going to step outside of the room for about five minutes to let you read the materials and I will be back so we can talk about it.
[HAND RESPONDENT ENVELOPE AND A PEN OR PENCIL, LEAVE THE ROOM/AREA]
[When respondent is finished]
Thank you for taking the time to read this.
Screener letter |
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Now I have a few questions for you, but I would like you to answer without looking back at the letter. Could you please give me the letter back? Thank you.
I would like to ask about your reaction to the letter. Please remember that there are no right or wrong answers, we are just trying to learn how you and others like you understand this letter.
ASK:
Thank you. |
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Now I want to ask you about the details of the letter, I am going to give you the letter back and we can talk more about it.
[Note any places where the respondent hesitates to read. Sections that the respondent skips, words that the respondent mispronounces or anything the respondent comments on.]
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Who
Please read out loud the first paragraph of the letter.
[Wait for respondent to read the paragraph].
ASK:
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How Let’s continue, can you please read what comes next, the two bullets points?
[Wait for respondent to finish reading and stop respondent after the phrase “U.S. Census Bureau at 1-888-XXX-XXXX.”].
ASK:
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What Let’s continue, can you please read the next three bullets?
[Wait for respondent to finish reading the next three bullets, stop respondent after phrase “diverse population in changing times.”]
ASK:
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What
Let’s continue, can you please read the last two paragraphs?
ASK
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Privacy
Let’s continue and talk about this text in the box on the back of the letter. Can you please read it out loud?
[Wait for respondent to finish reading the paragraph.]
ASK:
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STEP 3: TOPICAL LETTERS (22.2L (W) or 41.1 L (W))
[WRITE IN THE NAME OF TARGET CHILD LISTED FOR PARENTS AND THE FIRST ADULT LISTED FOR NON-PARENTS. THIS INFORMATION SHOULD BE AVAILABLE FROM THE RECRUITMENT MATERIALS]
I want you to imagine that you forgot or lost that first letter we just talked about, and three weeks have now passed. Can you imagine that? Now I have another letter for you. Please take a few minutes to read this one.
[HAND RESPONDENT ENVELOPE AND A PEN OR PENCIL. LEAVE THE ROOM/AREA]
[When respondent is finished]
Thank you.
Topical Letters |
Like before, I have a few questions for you, but I would like you to answer without looking back at the letter. Could you please give me the letter back? Thank you.
Now I would like to ask about your reaction to the letter. Please remember that there are no right or wrong answers, we are just trying to learn how you and others like you understand this letter.
ASK:
Thank you. |
Now I want to ask you about the details of the letter, I am going to give you the letter back and we can talk more about it.
[Note any places where the respondent hesitates to read. Sections that the respondent skips, words that the respondent mispronounces, or anything the respondent comments on.] |
Who
Please read out loud the first paragraph of the letter.
[Wait for respondent to read the paragraph, stop respondent after Grade].
ASK:
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What
Let’s continue, can you please read the second and third paragraph?
[Wait for respondent to finish reading the paragraph].
ASK:
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How Let’s continue, can you please read the next two bullet points?
[Wait for respondent to finish reading the bullet points
ASK:
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FINAL QUESTION
Do you have anything else you would like to tell me about these materials that you haven’t had a chance to mention?
STEP 5. THANK YOU FOR PARTICIPATING
We are finished. Thank you for helping us. The information you’ve provided will be very helpful for making the letters and survey better.
Interviewer Instructions: Collect materials and escort parent out of the interviewing room and to the lobby. Please give the respondent incentive envelope [$40 gift card], and thank them for their time and effort.
Documento Adjunto 3
Protocolo en Español para las Entrevistas Cognitivas
ID de la Entrevista: |
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Fecha de la entrevista: |
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Nombre del Adulto: |
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Entrevistador |
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MATERIALS NEEDED FOR INTERVIEW
INTERVIEWER PROTOCOL
RESPONDENT LETTERS
DO YOU HAVE THE CORRECT VERSION OF THE LETTERS, PROTOCOL
CONSENT FORM (TWO COPIES)
INCENTIVE
PAYMENT RECEIPT
DIGITAL RECORDER AND EXTRA BATTERIES
PENS AND PENCILS
PASO 1: BIENVENIDA E INTRODUCCION DE LA ENTREVISTA
Instrucciones para el entrevistador: El siguiente guion NO debe ser leído textualmente. El texto en letra cursiva solo es contenido con el cual el entrevistador debe familiarizarse antes de la entrevista. El texto entre paréntesis [] contiene instrucciones para el entrevistador.
Hola, mi nombre es <su nombre> y trabajo para [COMPAÑIA]. Mucho gusto de conocerle. Gracias por venir a ayudarnos el día de hoy.
[Platique de algún tema casual para establecer una buena relación con el participante.]:
Usted está aquí hoy para ayudarnos con un nuevo estudio de investigación que estamos realizando para el Departamento de Educación de los Estados Unidos. Este estudio pregunta acerca de [la educación de sus hijos, la búsqueda y selección de cuidado infantil para los padres con hijos de cinco años de edad o menores, o acerca de sus certificados de estudios].
Este estudio es sobre [la educación de su hijo(a), cómo buscaron y escogieron el para su hijo(a) para aquellos padres con niños de cinco años o menores, y sobre sus certificados de educación. Como parte de este estudio, le voy a pedir que lea algunas cartas y que me diga lo que piensa que estas cartas le están pidiendo que haga. No existen respuestas correctas o incorrectas y está bien si usted no sabe algunas de las respuestas. A medida que usted vaya leyendo las cartas yo le voy a hacer algunas preguntas Esto nos ayudará a que las cartas
Debido a que la información que usted nos dará es muy importante, voy a estar tomando notas mientras estamos hablando [INSERTE SI HAY UN OBSERVADOR: y mi colega también va a observar nuestra sesión de hoy].
Además, esta entrevista será grabada en audio para que los investigadores del estudio puedan revisar la grabación más tarde. Cualquier información que se refiera a usted o su familia personalmente, tal como su nombre o la escuela de su hijo(a), no será incluida en nuestro informe y sus respuestas serán utilizadas para fines de investigación únicamente.
Recuerde que usted no está tomando un examen. Queremos que nos diga lo que usted piensa acerca de las cartas y la encuesta.
Si en algún momento usted desea detenerse, solamente déjemelo saber.
[Si por algún motivo el participante ya no tiene interés en participar, agradézcale por su tiempo y termine la entrevista.]
Antes de que continuemos, ¿tiene alguna pregunta sobre lo que acabo de decir? [Responda a cualquier pregunta que pueda hacer el participante.
DELE AL ENCUESTADO UNA COPIA DEL FORMULARIO DE CONSENTIMIENTO. PEDIRLE QUE LEA LA FORMA (O LEASELA, DEPENDINEDO DE LA PREFERENCIA DEL ENCUESTADO) RESPONDA CUALQUIER PREGUNTA Y PEDIRLE QUE FIRME LA FORMA. DELE UNA COPIA DEL FORMULARIO DE CONSENTIMIENTO AL ENCUENTADO
SI EL ENCUESTADO HA DADO SU CONSENTIMIENTO EMPIECE LA GRABACION
PASO 2: SCREENER LETTER (NHES-11L(W))
Ahora me gustaría que complete esta actividad como que si estuviera sucediendo en su casa. Voy a darle este sobre y quiero que usted haga lo que usted haría normalmente si usted recibiera y abriera estos materiales en su casa.
Voy a salir del cuarto por aproximadamente cinco minutos para dejar que usted lea los materiales y luego regresaré para que podamos hablar al respecto.
[ENTREGUELE EL SOBRE Y UNA PLUMA O LÁPIZ AL ENTREVISTADO Y SALGA DEL CUARTO/AREA.]
[Cuando el entrevistado termine:]
Gracias por tomarse el tiempo para leer estos materiales.
Screener letter |
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Ahora tengo unas cuantas preguntas para usted, pero me gustaría que las responda sin ver la carta. Por favor, ¿Puede devolverme la carta? Gracias.
Me gustaría preguntar acerca de su reacción a la carta. Por favor, recuerde que no hay respuestas correctas o incorrectas, sólo estamos tratando de saber esta carta puede ser interpretada.
PREGUNTE:
Gracias. |
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Ahora quiero preguntarle acerca de los detalles de la carta. Voy a devolverle la carta y podemos hablar más acerca de ella.
[Anote cualquier lugar en el que el entrevistado dude al leer, secciones que se salte el entrevistado, palabras que el entrevistado pronuncie incorrectamente o cualquier cosa acerca de la que haga comentarios el entrevistado.]
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Quién
Por favor, lea en voz alta el primer párrafo de la carta.
[Espere a que el entrevistado termine de leer el párrafo.]
PREGUNTE:
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Como
Continuemos. Por favor, ¿puede leerlo que sigue, los dos puntos?
[Espere a que el entrevistado termine de leer los dos puntos y pídale que pare después de la frase “Oficina del Censo de los Estados Unidos al teléfono 1-888-XXX-XXXX”
PREGUNTE:
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Qué Continuemos. Por favor, ¿puede leer los siguientes puntos?
[Espere a que el entrevistado termine de leerlos puntos y pídale que pare después de la oración “diversas poblaciones”.]
PREGUNTE:
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Qué
Continuemos, ¿puede leer en voz alta los dos últimos párrafos?
PREGUNTE:
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Privacidad
Continuemos y hablemos acerca de este texto en el cuadro. Por favor, ¿Puede leerlo en voz alta?
[Espere a que el entrevistado termine de leer el párrafo.]
PREGUNTE:
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STEP 3: TOPICAL LETTERS (22.2L (W) or 41.1 L (W))
[WRITE IN THE NAME OF TARGET CHILD LISTED FOR PARENTS AND THE FIRST ADULT LISTED FOR NON-PARENTS THIS INFORMATION SHOULD BE AVAILABLE FROM THE RECRUITMENT MATERIALS]
Quiero que se imagine que se le olvido llenar la encuesta o que perdió la primera carta, la carta de la que acabamos de hablar, y han pasado tres semanas, ¿puede imaginarse esto? Ahora tengo otra carta para usted. Por favor tome unos minutos para leerla.
[HAND RESPONDENT ENVELOPE AND A PEN OR PENCIL LEAVE THE ROOM/AREA]
[When respondent is finished]
Gracias.
Topical Letters |
Al igual que antes, tengo unas cuantas preguntas para usted, pero me gustaría que las responda sin ver la carta. Por favor, ¿Puede devolverme la carta? Gracias.
Ahora me gustaría preguntarle acerca de su reacción a la carta. Por favor, recuerde que no hay respuestas correctas o incorrectas. Sólo estamos tratando de entender cómo usted interpreta la carta.
PREGUNTAR:
Gracias. |
Ahora quiero preguntarle acerca de los detalles de la carta. Voy a devolverle la carta y podemos hablar más acerca de ella.
[Anote cualquier lugar en el que el entrevistado dude al leer, secciones que se salte el entrevistado, palabras que el entrevistado pronuncie incorrectamente o cualquier cosa acerca de la que haga comentarios el entrevistado.] |
Quién
Por favor, lea en voz alta el primer párrafo de la carta.
[Espere a que el entrevistado termine de leer el párrafo.]
PREGUNTE:
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Qué
Continuemos. Por favor, ¿puede leer el segundo y tercer párrafo?
[Espere a que el entrevistado termine de leer el párrafo.]
PREGUNTE:
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Cómo
Continuemos. Por favor, ¿puede leer los siguientes dos párrafos?
[Espere a que el entrevistado termine de leer el párrafo.]
PREGUNTE:
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FINAL QUESTION
¿Tiene algo más que le gustaría hablar sobre estos materiales que no hemos tenido la oportunidad de hablar?
STEP 5. GRACIAS POR SU PARTICIPACION
Hemos terminado. Gracias por ayudarnos. La información que nos ha dado será muy útil para mejorar las cartas y encuesta.
Interviewer Instructions: Collect materials and escort participant out of the interviewing room and to the lobby. Please give the respondent incentive envelope [$40 gift card], and thank them for their time and effort.
File Type | application/vnd.openxmlformats-officedocument.wordprocessingml.document |
Author | U.S. Department of Education |
File Modified | 0000-00-00 |
File Created | 2021-01-27 |